¿Puedo cobrar más de un beneficio por discapacidad a la vez?

Ya sea que haya pasado por el proceso de solicitud o recién haya comenzado, es como muchos estadounidenses que ahora están familiarizados con la Administración del Seguro Social y las muchas complejidades de su sistema de discapacidad del Seguro Social.

A través de este programa federal que ayuda a cientos de miles de personas con discapacidades cada año, pocos estadounidenses saben realmente lo complicado y frustrante que puede ser para los solicitantes obtener la aprobación de sus solicitudes. Son pocos los que aún comprenden cabalmente cómo funciona cada programa de discapacidad en conjunto o si es posible recibir asistencia financiera de más de uno al mismo tiempo.

Por eso, en la entrada del blog de esta semana, queríamos abordar una pregunta importante que fácilmente podrían estar en la mente de nuestros lectores de Nueva York en este mismo momento: ¿puedo recopilar más de una prestación por discapacidad ¿a la vez? Para empezar, la respuesta es sí, pero debes saber que hay requisitos estrictos que deben cumplirse para que esto sea cierto. Vamos a echar un vistazo.

La mayoría de las personas ya están familiarizadas con los dos principales programas de beneficios por discapacidad, que son: el Seguro de Incapacidad del Seguro Social y el Seguro de Ingreso Suplementario. Estos programas brindan beneficios monetarios a las personas con discapacidades una vez que han cumplido con los requisitos enumerados para cada programa.

Si bien es posible recibir tanto el SSDI como el SSI al mismo tiempo, debe saber que la SSA utiliza una compleja prueba de recursos matemáticos que determina si una persona tiene un ingreso lo suficientemente bajo como para tener necesidades financieras. Si una persona no cumple con los requisitos, es posible que no pueda cobrar ninguno de los dos. Sin embargo, hay otras maneras de cobrar los beneficios por discapacidad, por ejemplo, a través de una aseguradora privada o compensación laboral.

Por lo general, estos beneficios se pagan después de sufrir una lesión en el lugar de trabajo que luego lo incapacita para trabajar. Si bien la SSA permite que una persona cobre pagos por incapacidad de fuentes privadas sin afectar los beneficios del SSDI, no ocurre lo mismo con las personas que cobran una compensación laboral u otras prestaciones públicas por discapacidad.

Como se habrá dado cuenta, hay muchos requisitos y restricciones inherentes a los programas de beneficios de la SSA que pueden dejar a casi cualquier persona rascándose la cabeza.

Esta es la razón por la que las personas suelen buscar la ayuda de un abogado experto antes y durante el proceso de solicitud para asegurarse de que al final están aprovechando al máximo sus beneficios.‍

Fuente: La Administración del Seguro Social»,Cómo la compensación laboral y otros pagos por discapacidad pueden afectar sus beneficios», Consultado el 5 de diciembre de 2014